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?梵投集團(tuán)召開全體職工大會
2023-11-22

3月16日,梵投集團(tuán)召開全體職工大會。會議的主要任務(wù)是,認(rèn)真貫徹國企改革三年行動部署,對集團(tuán)人員編制和內(nèi)設(shè)部門進(jìn)行優(yōu)化,對深化薪酬分配制度改革工作進(jìn)行動員和部署。集團(tuán)黨委書記黎明出席會議并作動員講話,黨委副書記、董事長董強主持會議。總部各部門、集團(tuán)下屬各單位人員參加會議。

會上,朱跳躍傳達(dá)《銅仁市金融和國有資產(chǎn)發(fā)展中心2023年工作要點》,宣讀了《資本運營公司(梵投集團(tuán))人員編制和內(nèi)設(shè)部門設(shè)置修訂方案》《資本運營公司(梵投集團(tuán))薪酬管理辦法》;龍勝軍同志宣讀了《資本運營公司(梵投集團(tuán))競聘上崗方案》。

董強表示,面對新形勢、新任務(wù)、新要求,與會職工要深刻認(rèn)識集團(tuán)公司此次改革的重要性,準(zhǔn)確把握內(nèi)設(shè)部門和薪酬改革是國企改革三年行動的重要內(nèi)容,又是保障職工切身利益的必然要求;要統(tǒng)一思想,全力理解支持改革,積極主動投身改革,通過改革,提高工作效率,改進(jìn)工作作風(fēng);要加大績效考核力度,強化薪酬激勵,激發(fā)職工活力,堅決把“以貢獻(xiàn)為導(dǎo)向,以業(yè)績論英雄”的導(dǎo)向運用到績效和薪酬分配中,努力營造人人盡展其才的良好局面。

黎明在總結(jié)講話中指出,改革既是上級組織的硬指標(biāo)、硬任務(wù),更是公司走出困境的必經(jīng)之路和唯一選擇,因此,推進(jìn)改革勢在必行。他明確,一是必須解放思想、堅持改革,勇于創(chuàng)新,在思想上、行動上與集團(tuán)公司黨委保持高度一致,以主人翁的姿態(tài),強化大局意識,做好改革參與者、擁護(hù)者和執(zhí)行者。二是要以坐不住,等不起,慢不得的緊迫感,深入開展學(xué)習(xí)宣講,把改革原則、政策、措施及時準(zhǔn)確傳達(dá)到每名職工,最大限度贏得職工的理解和支持。三是在改革過渡時期,所有工作要無縫對接,各分管領(lǐng)導(dǎo)和職能部門要圍繞會議精神進(jìn)行溝通,達(dá)成一致落實改革舉措,爭取早日完成總部內(nèi)設(shè)機構(gòu)調(diào)整。四是堅定推進(jìn)改革的信心決心,圍繞政策,聚焦盤活資源資產(chǎn),千方百計謀發(fā)展、促轉(zhuǎn)型,切實增強國有經(jīng)濟(jì)政治引領(lǐng)力、市場競爭力、資源整合力。

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